- De Amerikaanse topmanager Brian Niccol krijgt een riant beloningspakket, als hij volgende maand bij koffieketen Starbucks in dienst treedt.
- Zijn totale vergoeding als kersverse CEO zou kunnen oplopen tot 113 miljoen dollar, zo blijkt uit een officieel document.
- Ter vergelijking: de gemiddelde barista bij Starbucks verdient in de Verenigde Staten ruim 49.000 dollar per jaar.
- Lees ook: Dit zijn 9 opmerkelijke routines van internationale CEO’s: workout van 90 minuten om half vier ’s nachts of elke ochtend een theelepel IJslandse levertraan
Brian Niccol wordt de nieuwe CEO van koffieketen Starbucks. En dat doet hij niet uit liefdadigheid: de zakenman kan straks tot 113 miljoen dollar opstrijken, zo blijkt uit een document dat Starbucks heeft gedeponeerd bij beurstoezichthouder SEC.
Het basissalaris van Niccol zal 1,6 miljoen dollar per jaar bedragen. Daarnaast kan hij een bonus van maximaal 7,2 miljoen dollar per jaar vangen. Ook ontvangt de nieuwe topman een tekenbonus van 10 miljoen dollar.
Maar het leeuwendeel van zijn vergoeding zal, net zoals bij de meeste CEO’s, bestaan uit aandelen van het bedrijf. Rond zijn startdatum van 9 september ontvangt Niccol aandelen Starbucks met een waarde tussen de 75 miljoen dollar en 80 miljoen dollar. Alsof dat nog niet genoeg is, kan hij jaarlijks nog eens aandelen ter waarde van 23 miljoen dollar innen.
Voor de aandelenbeloningen geldt wel dat die voorwaardelijk zijn. De definitieve toekenning hangt af van bepaalde prestatievoorwaarden waar Niccol aan moet voldoen in de komende jaren.
Nieuwe CEO van Starbucks verdient 2.300 keer meer dan gemiddelde barista
Niccol verdient als topman straks 2.300 keer meer dan de gemiddelde Barista bij Starbucks in de Verenigde Staten, die naar huis gaat met een jaarsalaris van ruim 49.000 dollar (inclusief eventuele bonussen), volgens carrièresite Glassdoor.
De afgelopen jaren hebben medewerkers van Starbucks zich hard gemaakt voor een hoger salaris. Het bedrijf en de vakbond Workers United hebben eerder dit jaar opnieuw plaatsgenomen aan de onderhandeltafel. Tot nu toe heeft dat nog niets opgeleverd.
De vergoeding die Niccol ontvangt, is “direct gekoppeld aan de prestaties van het bedrijf en het gedeelde succes van al onze belanghebbenden”, zegt het bedrijf tegen het Amerikaanse zakenblad Fortune.
Niccol krijgt aanzienlijk meer betaald dan vertrekkend CEO Laxman Narasimhan. Vorig jaar ontving hij iets minder dan 15 miljoen dollar.
Wel zal Narasimhan nog een ontslagvergoeding van bijna 11 miljoen dollar krijgen, zo blijkt uit een ander document dat Starbucks heeft ingediend bij de SEC.
Niccol is momenteel CEO van de Amerikaanse fastfoodketen Chipotle. Daarvoor was hij topman bij branchegenoot Taco Bell, na aldaar een tijd als hoofd marketing en innovatie te hebben gewerkt.